客觀不公平感14-341-福建自考網

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福建自考網> 試題題庫列表頁> 客觀不公平感14-341

2011年7月組織行為學試卷真題

卷面總分：100分試卷年份：2011 是否有答案：有作答時間： 150分鐘

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試題序號

30

客觀不公平感14-341

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試述歸因論的基本內容。3-47

從組織應達到的功效來看，以下不屬于組織變革和發展應達到的具體目標的是( )17-393

A、使組織具有各種合理的規章、制度和條例
B、使組織具有先進可行的經營目標和工作目標
C、使組織具有科學、合理和系統的組織結構
D、使組織具有足夠的持續性

有他人在場會使活動效率提高的現象是( )7-148

A、群體促進效應
B、群體凝聚效應
C、群體協同效應
D、群體互動效應

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